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La gestión de la información, el conocimiento, la inteligencia y el aprendizaje organizacional

Tipo de curso Monografía
Método Online
Precio/Facilidades Gratuito
Centro Dr. C. Israel Núñez Paula, Wikilearning
Para qué te prepara Con el objetivo de crear una base conceptual útil para comprender, desde una perspectiva socio-psicológica, la gestión de la Información, el conocimiento, la inteligencia y el aprendizaje organizac...
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Temario del curso

Resumen del recurso

Con el objetivo de crear una base conceptual útil para comprender, desde una perspectiva socio-psicológica, la gestión de la Información, el conocimiento, la inteligencia y el aprendizaje organizacional, se realizó una amplia revisión de la literatura disponible en esta área del saber. Con una orientación social y organizacional, se definen conceptos como: información, conocimiento, comunicación, inteligencia y aprendizaje, así como sus principales clasificaciones e interrelaciones.

Índice de contenidos

1. La gestión de la información organizacional desde una perspec
2. Métodos
3. Datos
4. Información
5. Conocimiento
6. Clasificaciones importantes del conocimiento
7. Interrelación entre las tipologías del conocimiento analizada
8. Conocimiento organizacional
9. Inteligencia
10. Inteligencia social y organizacional
11. Analisis desde la perspectiva del enfoque socio-psicológico
12. Comunicación
13. Comunicación organizacional
14. Clasificaciones importantes de la comunicación organizacional
15. Los grupos y su tipología en las organizaciones y comunidades
16. Particularidades de la comunicación grupal en las organizaciones y c
17. Aprendizaje
18. Aprendizaje organizacional
19. Cultura organizacional
20. Conceptos relativos a la gestión de los objetos definidos
21. Sistemas de vigilancia como parte de la gestión de la información
22. Caracterización sintética de la gestión del conocimien
23. Sobre la gestión estratégica del conocimiento
24. De la gestión del conocimiento a la gestión del aprendizaje
25. Características metodológicas de la gestión del aprend
26. Coherencia metodológica entre la gestión del aprendizaje y lo
27. Conceptos relativos a los USUARIOS/CLIENTES
28. Conclusiones
29. Referencias bibliograficas

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