Las nuevas tendencias laborales y la necesidad de reducir costos, llevaron a las empresas a pensar en los equipos como una forma de trabajo habitual.
Índice de contenidos
1. Tendencias laborales 2. Reseña histórica 3. Definición de trabajo en equipo 4. Formación de equipos 5. Rol del líder: mentor en el trabajo en equipo 6. Desarrollando equipos 7. Técnicas de trabajo en equipo 8. Ventajas del trabajo en equipo 9. Estrategias que fomentan el trabajo en equipo 10. Requisitos para el trabajo en equipo 11. ¿Por qué fallan los equipos? 12. Siete ideas de fuerza para pensar 13. El management del tiempo en el trabajo en equipo 14. El trabajo en equipo en las organizaciones actuales 15. Conclusiones 16. Recomendaciones 17. Bibliografía